Erfolgreiche Auftrags- und Projektbearbeitung, hieraus resultierende Kundenzufriedenheit und damit verbunden der wirtschaftliche Erfolg des Unternehmens sind das gemeinsame Ergebnis aller Mitarbeitenden.
Um dies auch für die Zukunft im Interesse aller Beteiligten absichern zu können, sind wir jederzeit an tatkräftiger und für die gemeinsame Sache begeisterungsfähiger personeller Verstärkung interessiert.
Nachfolgend findet sich eine Auflistung der Tätigkeitsbereiche, in denen wir unseren aktuellen Bedarf darstellen.
Sollte unabhängig von den derzeit verfügbaren Aufgabenbereichen Ihr Interesse an einer Tätigkeit in unserem Unternehmen bestehen, sind Sie herzlich eingeladen uns von Ihren fachlichen und persönlichen Fähigkeiten durch eine interessante Initiativbewerbung zu überzeugen.
Unsere Benefits und karrieretechnischen Aspekte für Ihre Zukunft:
Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, Umgang mit neuen Technologien, flexible und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, flache Hierarchien, ein gutes Betriebsklima, eine langfristige Perspektive und viele weitere Benefits.
Bezuschusste Firmenfitnessprogramme über unsere Partner HANSEFIT oder EGYM WELLPASS.
Täglich wechselnder Mittagstisch oder alternativ ein täglich wechselnder Salat gefördert im Rahmen des steuerfreien Arbeitgeberzuschusses.
Wir unterstützen Sie beim Aufbau oder der Fortführung von vermögenswirksamen Leistungen und Ihrer betrieblichen Altersvorsorge.
Erweiterte betriebliche Gruppenunfallversicherung auch für Unfälle in der Freizeit.
Variable Gleitzeitmodelle bei einer Kernarbeitzeit von 09:00 - 14:30.
Wir stocken den gesetzlichen Mindesturlaub von 20 Arbeitstagen, ausgehend von einer 5 Tagewoche, auf 30 Urlaubstage auf.
Als Weihnachtsgeld erhalten Sie eine Sonderzahlung von 40% des Grundgehalts. Darüber hinaus profitieren unsere Mitarbeiter durch Sonderzahlungen in Abhängigkeit vom unternehmerischen Erfolg.
Wir bieten leistungsorientierte Sonderzahlungen oder Prämien wie z.B. ,,Mitarbeiter werben Mitarbeiter".
Bei uns erhalten Sie eine maßgeschneiderte umfangreiche Einarbeitungsphase in Form eines begleitenden „On the Job Training“ durch Fachexperten.
Betrieblich gewollter permanenter Wissensaustausch in den einzelnen Fachabteilungen.
Wir bieten Möglichkeiten zur Teilnahme an inner- und außerbetrieblichen Schulungsmaßnahmen zu Ihrer beruflichen Aus- und Weiterbildung.
Egal ob ASD 3000L, S2000M oder S1000D, wir garantieren neue Technologien und abwechslungsreiche Tätigkeiten.
Flexible und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten kombiniert mit kurzen Entscheidungswegen über flache Hierarchien sind der Grundbaustein für ein tolles Betriebsklima.
Langfristige Perspektiven durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach Abschluss der Probezeit und erfolgreicher Sicherheitsüberprüfung durch das BMWK.
Wir bieten kostenlos Tee, Kaffee und Sprudelwasser, sowie 2x wöchentlich frisches Obst.